вторник, 15 апреля 2014 г.

Содержание проекта:
организация и координация совместной деятельности по созданию и внедрению типовых моделей информационных систем управления работой дошкольных образовательных учреждений по всем аспектам их административной и хозяйственной деятельности, формирование единой информационной инфраструктуры управления дошкольным образовательным учреждением.

Направления работы:
- Единая информационная инфраструктура управления дошкольным образовательным учреждением.

- Информационное обеспечение принятия управленческих решений на уровне дошкольного образовательного учреждения.
- Базы (банки) данных коллективного доступа образовательных комплексов.
- Системы электронного документооборота.
- Системы организации и поддержки образовательного процесса.
- Методики внедрения и использования информационных технологий в работе дошкольных образовательных учреждений.
Проект реализуется в рамках Балахнинского муниципального района
В пилотную группу могут входить ДОУ с разными стартовыми возможностями (уровень ресурсного, методического и кадрового обеспечения, удаленность от районного центра).
В ходе пилотной апробации не предполагается внесения изменений в функционал программ.
По результатам апробации возможна доработка функциональности программ и последующее тиражирование результатов проекта на все ДОУ муниципалитета.
Проект не включает в себя решение задач автоматизации бухгалтерского учета, психологического сопровождения детей, медицинского сопровождения детей, организации воспитательно-образовательного процесса.
Автоматизация этих блоков возможна на последующих этапах.
Участники:
ГБОУ ДПО НИРО, фирма «1С», ООО «Внедрение», Управление образования Балахнинского района, ДОУ
Цели:
1. Автоматизация процессов управления ДОУ (документооборот, учет воспитанников, персонала, товарно- материальных  ценностей и методических материалов) и процессов организации питания
2. Автоматизация процесса консолидации данных по сети подведомственных ДОУ (статистическая и аналитическая отчетность)
3. Формирование муниципального центра компетенций по работе с системой 1С:Дошкольное учреждение, стажировочных площадок
Ожидаемые эффекты:
1. Повышение операционной эффективности учреждений
2. Сокращение времени на консолидацию данных по подведомственной сети
3. Повышение педагогического и интеллектуального потенциала специалистов ДОУ
4. Улучшение организации питания детей в ДОУ
Ключевые результаты:
1. Методика, регламентирующая работу пользователей с системой
2. Подготовленные информационные базы данных учреждений
3. Настроенная система сбора и анализа данных по подведомственной сети ДОУ
4. Пользователи, обученные работе с системой
5. Центр компетенций по ведению автоматизированного учета, стажировочные площадки
6. Единое районное меню
Этапы:
В соответствии с план-графиком работ
Как все будет организовано
 Обучение – вебинары 16,18,21,23,25,28 апреля, серия вебинаров фирмы "1С" в мае, консультационные сессии, разработка методических пособий
 Еженедельный отчет о проделанной работе
 Ежемесячное совещание и обсуждение промежуточных результатов
 Обязательная! фиксация ошибок в работе программ и пожеланий к изменению функционала

Комментариев нет:

Отправить комментарий